下载分分彩投注平台|分分彩教程
數字化管理師成了“香餑餑”
日期:2019-05-08  來源:人民日報海外版


     31歲的黃祖勝工作七八年了,就在過去一年的時間里,他的年薪從7萬漲到25萬元,還收到了40多家企業伸出的橄欖枝,成為職場上的“香餑餑”。職業生涯出現轉折的一個重要原因——是他擁有了“數字化管理師”的全新身份。

    數字化管理師,正是不久前人社部等部門正式向社會發布的13個新職業之一。數字化管理師究竟是干啥的?能給企業帶來什么?就業前景怎么樣?

    應數字經濟潮流而生

    近日,人社部發布《新職業——數字化管理師就業景氣現狀分析報告》(以下簡稱報告),提出數字化管理師是指使用數字化智能移動辦公平臺,進行企業或組織的人員架構搭建、運營流程維護、工作流協同、大數據決策分析、上下游在線化連接,實現企業經營管理在線化、數字化的人員。

    為什么會產生這一新職業?

    據中國信息通信研究院2018年4月發布的《中國數字經濟發展與就業白皮書(2018年)》,2017年中國數字經濟總體規模達到27.2萬億元,占GDP的比重由2014年的26.1%上漲到32.9%,對GDP的貢獻更是高達55%。

    報告指出,數字經濟時代,企業和組織的管理理念、辦公方式發生了巨大變革。要想實現數字產業化,具備數字化管理能力的人才不可或缺。由此,新職業數字化管理師正式誕生,承擔著推動要素數字化、過程數字化、產品數字化的重要職能,使企業變得更高效并實現業務、營收增長。

    中國人民大學勞動關系人事學院系主任吳清軍認為,數字化管理師的本質是改變了管理中組織和人的關系,使企業進入云和移動時代。未來,數字化管理師在企業內部任務分配、績效管理、團隊協作以及組織內部溝通等方面都將發揮重要作用。

    薪資是當地平均水平的1-3倍

    新職業普及程度如何?報告顯示,當前數字化管理師從業人員已經超過70萬,遍布在全國的一二三線等眾多城市,主要分布在IT、互聯網、服務、制造、建筑、教育培訓等行業。

    今年3月,釘釘平臺針對數字化管理師群體進行抽樣調查,這部分從業人群還呈現一些特征。

    從年齡看,82%的數字化管理師年齡集中在26-46歲,新職業不僅是新人進入職場的新選擇,更是個人職業發展轉型的重要途徑;從學歷看,44%的數字化管理師是本科學歷,6%為碩士研究生,50%的學歷為大專及以下;從薪資水平看,87%數字化管理師薪資是當地平均工資1-3倍,數字化管理師薪資普遍高于當地平均薪資。

    從企業方面來看,數字化管理師所在企業規模分布均勻,大、中、小、微型公司都需要數字化管理師推動轉型。其中,按照每10∶1的比例做數字化管理師人才配備的企業,比沒有數字化管理師的企業工作效率高出35%-50%。

    未來將遍布所有一級行業

    那么,以數字化管理師作為職業前景怎么樣?

    報告指出,數字化管理師的職業通道大致可分為數字化管理專員、數字化管理師和高級數字化管理師。數字化管理師在企業內部扮演管理、溝通、協調的重要角色,幫助企業進行大數據決策分析、上下游在線化連接。對個人而言,數字化管理師是晉升為企業管理層的新渠道,是個人成長、職業發展的新發力點。

    根據IDC(國際數據公司)預測,到2021年,數字經濟規模將達到45萬億美元,全球數字經濟的比重將超過50%。數字化管理師在新經濟形式中具有廣闊前景,市場需求量和從業數量將呈現井噴式增長,未來將會遍布全部一級行業和全部96個二級行業。

    “中國產業升級,新業態的發展,提供了廣闊的就業市場,在這些過程當中,職業細化必然產生,新職業為‘80后’新生代青年群體創造了比較好的就業機會。”中國社科院社會發展戰略研究院院長張翼說。(記者 李婕)

(原標題:從業人員已超七十萬,遍布一二三線城市,但對許多人而言仍是新事物——數字化管理師成了“香餑餑”)

 

上一篇: 沒有了 下一篇: 5G智慧教育合作聯盟成立
下载分分彩投注平台 博彩源码 米兰有什么 极速赛车免费计划软件下载 至尊国际官网下载 3d走势图 赢钱捕鱼 求猫咪看片app 星空娱乐平台官网 藏分出款是藏分后马上出款吗 彩票稳赚不赔